2017年国家法定节假日有哪些？

 
        根据《全国年节及纪念日放假办法》规定，我国法定节假日分三种，一种是全体公民放假的节日，另一种是部分公民放假的节日及纪念日。第三种就是少数民族习惯的节日，由各少数民族聚居地区的地方人民政府，按照各该民族习惯，规定放假日期。其具体如下：
1、全体公民放假的节日：
a、新年，放假1天(1月1日)；
b、春节，放假3天(农历正月初一、初二、初三)；
c、清明节，放假1天(农历清明当日)；
d、劳动节，放假1天(5月1日)；
e、端午节，放假1天(农历端午当日)；
f、中秋节，放假1天(农历中秋当日)；
g、国庆节，放假3天(10月1日、2日、3日)。
2、部分公民放假的节日及纪念日：
a、妇女节(3月8日)，妇女放假半天；
b、青年节(5月4日)，14周岁以上的青年放假半天；
c、儿童节(6月1日)，不满14周岁的少年儿童放假1天；
d、中国人民解放军建军纪念日(8月1日)，现役军人放假半天。
 
2017年我国法定假日天数
 
2017年我国全体公民法定节假日工是一天，分别是：
1、元旦：规定在1月1日放假1天；
2、春节：规定在阴历除夕至正月初二放假3天；
3、清明节：规定在清明当日放假1天；
4、劳动节：规定在5月1日当日放假1天。
5、端午节：规定在端午当日放假1天；
6、中秋节：规定在中秋当日放假1天；
7、国庆节：规定在10月1日至3日放假3天。
 
2017年国家法定节假日放假安排时间表
 
一、元旦：1月1日放假，1月2日（星期一）补休。
二、春节：1月27日至2月2日放假调休，共7天。1月22日（星期日）、2月4日（星期六）上班。
三、清明节：4月2日至4日放假调休，共3天。4月1日（星期六）上班。
四、劳动节：5月1日放假，与周末连休。
五、端午节：5月28日至30日放假调休，共3天。5月27日（星期六）上班。
六、中秋节、国庆节：10月1日至8日放假调休，共8天。9月30日（星期六）上班。
 
2017年法定节假日加班费规定
 
根据我国劳动法规定，法定节假日期间用人单位安排劳动者加班，应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资，日工资按平均每月计薪天数21.75天折算，小时工资在日工资基础上除以8小时。但是在计算法定节假日加班工资时，却不能将正常工资抵消加班工资。例如春节长假期间每日的加班工资计算方法为：节假日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75&300%；休息日加班工资=加班工资的计算基数÷21.75&200%。
 
【补充说明】：根据有关规定，全体公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，应当在工作日补假。部分公民放假的假日，如果适逢星期六、星期日，则不补假。另外，二七纪念日、五卅纪念日、七七抗战纪念日、九三抗战胜利纪念日、九一八纪念日、教师节、护士节、记者节、植树节等其他节日、纪念日，均不放假。我国传统的农历重阳节等其他节日，也不放假。